<img height="1" width="1" style="display:none;" alt="" src="https://px.ads.linkedin.com/collect/?pid=1974505&amp;fmt=gif">
TG_logo_wit
Werken bij

    Waar wij aan werken

    Met onze adviseurs, managers en opleiders dragen we bij aan duurzame, maatschappelijke veranderingen. Denk aan de energietransitie en de klimaatdoelen, de toekomst van de landbouw, goed onderwijs, passende zorg, de slagkracht van onze defensie, oplossingen voor de krapte op de woningmarkt en hoe we het best van A naar B reizen. De uitdagingen zijn groot, maar onze kracht ligt in daadkracht. We laten transities werken.

    Wie we zijn

    Onze adviseurs en managers hebben uiteenlopende expertises en voelen zich verantwoordelijk voor de uitvoering. Duurzaamheid is een integraal onderdeel van onze werkwijze.

    ,

    Recente vacatures

    Bouw- en Infrastructuur

    Adviseur sturing en beheersing complexe opgaven

    Investeringsopgaven worden steeds groter en complexer. Denk aan enorme opgaven in de energietransitie, klimaatadaptatie, bouw en infrastructuur. Steeds vaker ook worden deze opgaven projectmatig of programmatisch aangepakt. Partijen gaan een samenwerking aan tegen een achtergrond van verschillende...

    Solliciteer nu
    Bouw- en Infrastructuur

    Adviseur bouwen aan projecten en programma’s

    Wil jij bouwen aan de toekomst van Nederland? Bij TwynstraGudde werk je aan de grote investeringsopgaven van deze tijd: van energietransitie tot infrastructuur en klimaatadaptatie. Als adviseur ben jij de schakel tussen publieke en private partijen, en zorg je dat complexe projecten en programma’s...

    Solliciteer nu
    Bekijk alle vacatures

    24/7 zorg verlenen tijdens gevelrenovatie en interne verbouwing

    24/7 zorg verlenen tijdens gevelrenovatie en interne verbouwing

    De GGD Amsterdam staat voor een dubbele vastgoedopgave: een gevelrenovatie en tegelijkertijd een modernisering van hun monumentale pand in het centrum van Amsterdam. De GGD heeft echter ook een wettelijke zorgtaak en moet haar deuren tijdens de bouw openhouden. Namens de GGD behartigt TwynstraGudde de belangen bij de voorbereiding, uitvoering en afronding van de projecten. Uitgangspunt is dat de dienstverlening van de GGD geen moment gehinderd mag worden.  

    Opdrachtgever

    GGD Amsterdam

    Impact (SDG)
    Behartig de belangen van de GGD Amsterdam tijdens de voorbereiding en uitvoering van deze grootschalige vastgoedopgave, zodat de bedrijfscontinuïteit gewaarborgd blijft.

    Partijen bij elkaar

    Als belangenbehartiger brengen we betrokken partijen bij elkaar om begrip voor wederzijdse afhankelijkheden te creëren en tot gezamenlijk gedragen resultaten te komen.

    Gebruikersparticipatie

    We ontwikkelden een organisatiestructuur waarin afdelingen goed geïnformeerd worden, erkend worden in hun eigenheid en ruimte krijgen om wensen en klachten te uiten.

    Samenwerkingsscan

    Met inzet van onze samenwerkingsscan hebben we karakteristieken in de samenwerking tussen de gemeentelijke partnerorganisaties en afdelingen inzichtelijk gemaakt.

    Bedrijfscontinuïteit voorop 

    Een belangrijke randvoorwaarde is een goed begrip van het primair proces. Dit vergt een deep dive in de organisatie, om in de haarvaten van de verschillende afdelingen te kruipen en een beeld te vormen van werkwijzen, kwetsbaarheden, standpunten en ambities. We stimuleren gebruikersparticipatie door een organisatiestructuur te ontwikkelen waarin afdelingen ruimte hebben om klachten en wensen te ventileren. Ook bij de ontwikkeling van het Programma van Eisen spelen we een cruciale rol voor de borging van de verscheidenheid aan zorgprocessen van de afdelingen. 

    Verbindende schakel 

    Hiervoor is begrip van elkaars wereld nodig en de wil om er samen een succes van te maken. De projectleider van TwynstraGudde vormt een verbindende schakel tussen de business en de projecten en zorgt voor wederzijdse verstandhouding en begrip voor de onderlinge afhankelijkheden.  

     

    Er is meer rust ontstaan op het dossier huisvesting bij het MT en de directie van de GGD. De interne organisatie werd betrokken, de samenwerking tussen gemeentelijke partners in de projecten werd verbeterd. Dit heeft geleid tot gedragen, waardevolle resultaten en voortgang op de huisvestingsprojecten. Ik kijk ernaar uit wat we samen nog meer kunnen bereiken.

    Liesbeth van Heteren

    Domeineigenaar Facilitair & Inkoop, Centrale Staf, GGD Amsterdam

     

    Waarom TwynstraGudde? 

    TwynstraGudde zette in deze opdracht haar kennis van zorg en vastgoedopgaves in, met begrip voor de lokale context en de specifieke dienstverlening. Ook onze adviesvaardigheden in een politiek-bestuurlijke context, bouwkundige kennis, ruimtelijk inzicht en onze ervaring met het verbinden van partijen en het aanjagen van communicatie kwamen in deze opdracht ruimschoots van pas.  

    Maak kennis met

    Ernst Brandsen

    Ernst Brandsen

    Senior adviseur

    De zorg heb ik leren kennen en waarderen als een plek van en voor mensen. De sector vormt een belangrijke functie in het leven, zorggebouwen bieden een plek van emoties en herinneringen, van geboorte tot overlijden. Daar zet ik mij graag met passie en toewijding voor in.

    Corinna Diepen-Knegjens

    Corinna van Diepen-Knegjens

    Partner

    Wat heeft een organisatie nodig om optimaal te presteren? Met kennis van huisvesting en facility management zoek ik naar mogelijkheden om organisaties duurzamer en klantgerichter te maken. Het verrast me steeds weer hoezeer je met de juiste keuzes op dit gebied invloed hebt op het functioneren van mensen en organisaties. Het gaat echt ergens om. Het gaat om het versterken van de samenwerking, identiteit en meer flexibiliteit. Iedere opgave is uniek waardoor het ook steeds een nieuwe puzzel is. Dat boeit me enorm.

    Lees ook

    Samenwerken

    Echt iets bereiken begint met goed samenwerken. Want we staan in deze tijd voor grote uitdagingen. Hoe maken we de zorg beter? Hoe richten we de steeds drukkere steden in? Hoe schakelen we om naar een duurzame wereld? En hoe zorgen we ervoor dat we bewoners meer betrekken bij beslissingen over hun leefomgeving? En wat ons betreft is dat vooral ook doen.

    Beter samenwerken in jouw opgave

    Samenwerken is cruciaal om een antwoord te kunnen geven op de grote opgaven van deze tijd. Wij helpen je de juiste keuzes te maken.

    Het verschil maken in een samenwerking

    We werken vaker samen in een netwerk: op het grensvlak van je eigen organisatie en andere partijen. Hoe maak je het verschil?

    Blijven leren van nieuwe ontwikkelingen

    In onze snel veranderende en complexe wereld moeten we openstaan voor nieuwe initiatieven en andere vormen van samenwerken. Hoe pak je dat aan?