<img height="1" width="1" style="display:none;" alt="" src="https://px.ads.linkedin.com/collect/?pid=1974505&amp;fmt=gif">
TG_logo_wit
Werken bij

    Waar wij aan werken

    Met onze adviseurs, managers en opleiders dragen we bij aan duurzame, maatschappelijke veranderingen. Denk aan de energietransitie en de klimaatdoelen, de toekomst van de landbouw, goed onderwijs, passende zorg, de slagkracht van onze defensie, oplossingen voor de krapte op de woningmarkt en hoe we het best van A naar B reizen. De uitdagingen zijn groot, maar onze kracht ligt in daadkracht. We laten transities werken.

    Wie we zijn

    Onze adviseurs en managers hebben uiteenlopende expertises en voelen zich verantwoordelijk voor de uitvoering. Duurzaamheid is een integraal onderdeel van onze werkwijze.

    ,

    Recente vacatures

    Holding

    Directiesecretaris

    Wil jij de spil zijn tussen de directie, adviesgroepen en stafafdelingen van TwynstraGudde? Een organisatie met een sterke reputatie voor advies, management en opleidingen, die maatschappelijke impact centraal stelt. Krijg je energie van governance, juridische regelgeving en ondersteuning, en...

    Solliciteer nu
    Vastgoed

    Adviseur strategisch vastgoedmanagement

    Wil jij werken op het snijvlak van vastgoed en organisatie? Ben je in staat om een succesvolle portefeuillestrategie te ontwikkelen? Raak jij echt enthousiast als je de gemaakte keuzes kunt vertalen naar een businesscase en zorg je voor succesvolle besluitvorming? Solliciteer dan naar de functie...

    Solliciteer nu
    Bekijk alle vacatures

    Water

    Lessen uit Deltaplan 2100 voor Nederland en de watersector

    Voor een toegewijd gezelschap van mensen met wie hij intensief samenwerkte tot TwynstraGudde collega’s die vanuit hun adviseursrol aanschoven, presenteerde Jaap de Heer de achtergronden bij zijn boek, de aanpak, de leerpunten. Een bijzonder verhaal. ‘Geen business as usual’, zoals hij het zelf noemde. 170 miljoen mensen beschermen De regering van Bangladesh...

    Lees meer
    Afbeelding Lessen uit Deltaplan 2100 voor Nederland en de watersector

    Digitale transformatie in de watersector: meer dan technologie alleen

    Samen met Waterschap Hollandse Delta en Waterschap Rivierenland hebben we gewerkt aan een strategie die digitale ambities verbindt met organisatieontwikkeling. Met behulp van de Vaarkaart Digitale Transformatie en de Nederlandse Digitaliseringsstrategie hebben deze waterschappen een helder handelingsperspectief ontwikkeld: hoe zet je data en technologie in...

    Lees meer
    Afbeelding Digitale transformatie in de watersector: meer dan technologie alleen

    Water in de verkiezingsprogramma’s: ambities en realiteit

    De omvangrijke opgaven van waterschappen De uitdagingen voor waterschappen zijn enorm. De komende decennia moeten waterschappen het merendeel van hun zuiveringsinstallaties vervangen, 2.000 kilometer dijken versterken en het watersysteem aanpassen aan klimaatverandering. Daarnaast spelen opgaven als duurzaamheid, circulariteit en biodiversiteit. Dit alles...

    Lees meer
    Afbeelding Water in de verkiezingsprogramma’s: ambities en realiteit

    TwynstraGudde benoemt zes nieuwe partners

    Aniek Janssen focust zich op verandermanagement en transitiekunde. Zij brengt beweging in organisaties door (onbewuste) patronen te doorbreken en leiderschap te versterken. Met een topsportmentaliteit en diep inzicht in veranderprocessen ontwikkelt zij interventies die raken, nieuwe vensters openen of oude patronen doorbreken. Aniek is (mede)auteur van het...

    Lees meer
    Afbeelding TwynstraGudde benoemt zes nieuwe partners

    Nieuwe opgave voor procesautomatisering waterschappen door nieuwe richtlijnen afvalwater

    Deze complexe vraagstukken, vragen om complexe oplossingen waar automatisering een belangrijke rol in gaat spelen. Waar traditionele Operational Technology (OT) oplossingen dit niet zelfstandig kunnen bieden, is aanvullende inzet van Information Technology (IT) nodig, denk hierbij aan algoritmiek, complexe realtime berekeningen en de inzet van kunstmatige...

    Lees meer
    Afbeelding Nieuwe opgave voor procesautomatisering waterschappen door nieuwe richtlijnen afvalwater

    Scherpe kwetsbaarheid- en risicoanalyse leidt tot inzicht en begrip

    Gedeeld risicobeeld Spiegelsessies brachten risico’s, oorzaken en maatregelen scherp in beeld en vergrootten begrip tussen OT en IT, doordat specialisten hun posities en overwegingen uitwisselden. Kernrisico bepaald Analyse bevestigde dat techniek in de basis voldeed, terwijl grootste risico’s vooral uit gebrekkige interne samenwerking tussen OT en IT...

    Lees meer
    Afbeelding Scherpe kwetsbaarheid- en risicoanalyse leidt tot inzicht en begrip

    Marktbenaderingsstrategie renovatie hydraulische installaties Oosterscheldekering

    Risicobeheersing verbeterd Door risico-gestuurd te analyseren en te plannen, zijn complexe issues vooraf inzichtelijk gemaakt en beheersbaar geworden binnen het aanbestedingsproces. Marktkennis benut Inhoudelijke samenwerking met marktpartijen heeft geleid tot oplossingen die aantoonbaar voldeden aan technische eisen en waterveiligheidsnormen....

    Lees meer
    Afbeelding Marktbenaderingsstrategie renovatie hydraulische installaties Oosterscheldekering

    Teamassessment: inkijk in samenwerken

    Objectieve selectie De opdrachtgever beschikte over onderbouwde beoordelingscijfers waarmee de meest geschikte bouwpartners geselecteerd zijn voor het dijkversterkingsproject. Inzicht in samenwerking De teamassessments gaven een realistisch beeld van het gedrag en de samenwerking tussen opdrachtgever en inschrijvers onder projectomstandigheden. Basis voor...

    Lees meer
    Afbeelding Teamassessment: inkijk in samenwerken

    Ontwikkelprogramma voor managers Projectbeheersing HWBP

    Kennisverdieping Deelnemers kregen uitgebreide vakkennis over raming, planning, bestuurlijke informatie, kwaliteit en informatiemanagement via themabijeenkomsten en praktijkopdrachten. Persoonlijke ontwikkeling Deelnemers vergrootten zelfinzicht, reflectievermogen en ontwikkelden gedrag en vaardigheden door intervisie, simulaties en fysieke workshops....

    Lees meer
    Afbeelding Ontwikkelprogramma voor managers Projectbeheersing HWBP
    1 2 3 4