<img height="1" width="1" style="display:none;" alt="" src="https://px.ads.linkedin.com/collect/?pid=1974505&amp;fmt=gif">
TG_logo_wit
Werken bij

    Waar wij aan werken

    Met onze adviseurs, managers en opleiders dragen we bij aan duurzame, maatschappelijke veranderingen. Denk aan de energietransitie en de klimaatdoelen, de toekomst van de landbouw, goed onderwijs, passende zorg, de slagkracht van onze defensie, oplossingen voor de krapte op de woningmarkt en hoe we het best van A naar B reizen. De uitdagingen zijn groot, maar onze kracht ligt in daadkracht. We laten transities werken.

    Wie we zijn

    Onze adviseurs en managers hebben uiteenlopende expertises en voelen zich verantwoordelijk voor de uitvoering. Duurzaamheid is een integraal onderdeel van onze werkwijze.

    ,

    Recente vacatures

    OchtendMensen

    Talentmanager bij OchtendMensen

    Ben jij iemand die energie krijgt van het begeleiden van jonge professionals in hun groei én wil bijdragen aan maatschappelijke impact? Als Talentmanager bij OchtendMensen heb je een belangrijke rol in de ontwikkeling van jonge adviseurs die werken aan de uitdagingen van vandaag en morgen. Jij...

    Solliciteer nu
    Bouw- en Infrastructuur

    Adviseur bouwen aan projecten en programma’s

    Wil jij bouwen aan de toekomst van Nederland? Bij TwynstraGudde werk je aan de grote investeringsopgaven van deze tijd: van energietransitie tot infrastructuur en klimaatadaptatie. Als adviseur ben jij de schakel tussen publieke en private partijen, en zorg je dat complexe projecten en programma’s...

    Solliciteer nu
    Bekijk alle vacatures

    Social Design (2)

    Filter op:

    Optimalisatie van het huidige watersysteem is niet langer genoeg

    In de wandelgangen van overheid, industrie, landbouw en maatschappelijke organisaties wordt met de nodige schrik gesproken over een mogelijke ‘tweede stikstofcrisis’. De Kaderrichtlijn Water (KRW), die in 2000 van kracht werd, heeft als doel de kwaliteit en kwantiteit van oppervlakte- en grondwater in Europa te waarborgen. Daarvoor zijn doelstellingen...

    Lees meer
    Afbeelding Optimalisatie van het huidige watersysteem is niet langer genoeg

    Een overheid die maatschappelijke transities najaagt, moet zelf ook veranderen

    ANDRÉ SCHAMINÉE Suzanne, jij hebt als ‘Chief Exploration Officer‘ de taak om innovatie aan te jagen binnen de overheid. Hoe ben je in die positie terechtgekomen? SUZANNE POTJER Mijn ontdekkingsreis begon door een interesse in pilots, living labs, broedplaatsen of hoe je ze ook wilt noemen. Deze wonnen, ook internationaal, snel aan populariteit. Het zijn...

    Lees meer
    Afbeelding Een overheid die maatschappelijke transities najaagt, moet zelf ook veranderen

    De Transitiegarage – onder de motorkap

    De Transitiegarage biedt een ‘apk’ voor je transitieaanpak. De interventie helpt om te reflecteren op de huidige aanpak, lessen te trekken en waar nodig je aanpak bij te stellen, zodat je op volle kracht vooruit kunt met je transitieopgave. Wat is het doel van de interventie? Een bruikbaar plan van aanpak voor een transitieopgave is wezenlijk anders dan een...

    Lees meer
    Afbeelding De Transitiegarage – onder de motorkap

    TwynstraGudde op de Dutch Design Week

    In Nederland groeit het besef dat water geen product is dat zich voegt naar ons verlangen, maar dat we een relatie moeten aangaan met water. In samenwerking met de Dutch Design Week en de Embassy of Water organiseerden wij de expositie: onderWATERwereld. De onderWATERwereld stuurt aan op een herijking van het gesprek over ons waterbeheer. Het stelt...

    Lees meer
    Afbeelding TwynstraGudde op de Dutch Design Week

    Maatschappelijke opgaven verkennen met de Opgave expeditie

    Op de BINT-Festiverentie, een conferentie schuinestreep festival voor grenswerkers die samenwerken aan maatschappelijke opgaven, zijn we op expeditie geweest. Opgave expeditie welteverstaan. De groep grenswerkers die aan onze workshop deelnamen, zijn werkzaam bij verschillende (overheids)organisaties en werken aan verschillende dossiers. Toch hadden ze één...

    Lees meer
    Afbeelding Maatschappelijke opgaven verkennen met de Opgave expeditie

    Waarom design thinking en programmamanagement samen sterker zijn dan alleen. En hoe je ze combineert

    We vonden die ruimte in de combinatie van programmamanagement en design thinking. Beide vakgebieden kunnen de ander versterken. In het essay ‘Waarom design thinking en programmamanagement samen sterken zijn dan alleen’ onderzoeken we de synergie én hoe je ze kan combineren. Waarom combineren? Programma’s zijn bedoeld om met focus, doelgericht en in...

    Lees meer
    Afbeelding Waarom design thinking en programmamanagement samen sterker zijn dan alleen. En hoe je ze combineert

    Werken aan transities - Tien vuistregels voor een effectieve aanpak

    Het besef begint te komen dat werken aan transities niet zozeer vraagt om nieuwe kennis, maar vooral om nieuwe benaderingen. We weten namelijk vrij goed wat ons te doen staat, maar veel minder hoe dat te doen. Veel van wat er in een transitie moet gebeuren, ligt bijvoorbeeld buiten de directe invloedssfeer van een organisatie of samenwerkingsverband. Daar...

    Lees meer
    Afbeelding Werken aan transities - Tien vuistregels voor een effectieve aanpak

    Escape Rooms met maatschappelijk leereffect

    Jongeren betrekken bij de politiek is en blijft een lastig vraagstuk. Veel overheidsorganisaties willen het, maar grijpen al snel naar instrumenten vanuit de eigen context, zoals het oprichten van een jongerenraad, of het organiseren van een debat. In eerste instantie zijn jongeren dan nog wel benieuwd naar de vorm, maar haken vaak al snel af. Zouden ze in...

    Lees meer
    Afbeelding Escape Rooms met maatschappelijk leereffect

    Vier stellingen over ‘de juiste vraag stellen’ in tijden van transitie

    Wanneer 'Het is belangrijk om de juiste vraag te stellen' wordt gezegd, lijkt iedereen het daarmee eens te zijn. Toch blijft het voor mij ongrijpbaar wat er mee bedoeld wordt. Denk je met me mee? Stelling 1: Juiste vragen binnen een transitievraagstuk moeten aan iedereen én aan jezelf gesteld worden In het traditionele model van opdrachtgeverschap tussen...

    Lees meer
    Afbeelding Vier stellingen over ‘de juiste vraag stellen’ in tijden van transitie
    1 2 3 4 5