De kleurentest die daarbij wordt ingezet, is een wetenschappelijk gevalideerd instrument. Deze test laat zien dat er vijf groepen van verandertheorieën naast elkaar bestaan en dat er niet slechts één weg is die naar Rome leidt. TwynstraGudde heeft de workshop kleurendenken ontwikkeld. Hierin gaan groepen mensen onder leiding van ervaren adviseurs met de kleurentest aan de slag. De workshop geeft je een leuke, inspirerende, blikverruimende ervaring. Je krijgt meer inzicht in het denken en handelen tijdens veranderingen van jezelf en van anderen. Verder biedt de workshop concrete handvatten voor het werken aan veranderingen in jouw organisatie.
Om te ervaren welke rol de kleuren spelen in verandertrajecten hebben wij een Kleuren Interventie Game (K.IN.G) ontwikkeld
Twee varianten
De workshop wordt aangeboden in twee varianten. Een korte variant van één dagdeel bestaat uit een introductie over veranderen, het invullen van de kleurentest en een uitleg over de uitkomst ervan. Wij illustreren de uitkomsten met inspirerende filmpjes, verhalen en aansprekende voorbeelden. In een interactieve vorm krijgen de deelnemers de gelegenheid voorbeelden uit hun eigen praktijk in te brengen en in kleuren te duiden. Tijdens de lange variant (een hele dag) wordt de kleurentheorie bovendien op een concrete casus of opgave binnen uw organisatie toegepast. Hierdoor ervaar je direct de kracht van het kleurendenken.
Uw resultaat
De workshop kleurendenken geeft inzicht in jouw eigen favoriete stijl van veranderen en in de stijl die uw collega’s voorstaan. Je krijgt inzicht in de kleuren die dominant zijn in uw organisatie. De kleurentest biedt een gemeenschappelijke taal waardoor het mogelijk is om over de stijl van veranderen te praten. Je herkent je eigen en andermans kwaliteiten, allergieën en valkuilen. De workshop geeft inzicht in de kleur die in jouw organisatie bepalend is en je krijgt een handreiking om die kleur bij jouw veranderopgave toe te passen.
