TG_logo_wit
Werken bij

    Waar wij aan werken

    Met onze adviseurs, managers en opleiders dragen we bij aan duurzame, maatschappelijke veranderingen. Denk aan de energietransitie en de klimaatdoelen, de toekomst van de landbouw, goed onderwijs, passende zorg, de slagkracht van onze defensie, oplossingen voor de krapte op de woningmarkt en hoe we het best van A naar B reizen. De uitdagingen zijn groot, maar onze kracht ligt in daadkracht. We laten transities werken.

    Wie we zijn

    Onze adviseurs en managers hebben uiteenlopende expertises en voelen zich verantwoordelijk voor de uitvoering. Duurzaamheid is een integraal onderdeel van onze werkwijze.

    ,

    Recente vacatures

    Energietransitie

    Medior adviseur warmtetransitie

    Als adviseur warmtetransitie werk je aan uitdagende projecten die bijdragen aan een aardgasvrije toekomst. Je adviseert over strategieën voor warmteprogramma’s en uitvoeringsplannen, voert de proces- of projectbegeleiding uit om een wijk of buurt van het aardgas af te halen en richt...

    Solliciteer nu
    Energietransitie

    Medior adviseur netcongestie

    Als adviseur netcongestie werk je aan uiteenlopende projecten die direct inspelen op de uitdagingen van het overvolle elektriciteitsnet. Je ontwikkelt strategieën, begeleidt samenwerkingen en initieert vernieuwende projecten die bijdragen aan het toekomstbestendig maken van ons elektriciteitsnet....

    Solliciteer nu
    Bekijk alle vacatures

    Experimenteel werken

    De kracht van een experimentele aanpak

    De kracht van een experimentele aanpak is het leren door te doen. Nieuwe antwoorden ontwikkelen door te ontdekken wat werkt, waardoor het werkt én door beweging tot stand te brengen. Eerste, kleine stapjes die uiteindelijk bij moeten dragen aan grote transities. Want transities kunnen we niet volledig begrijpen met wat we al weten, zoals Aniek Janssen en...

    Lees meer
    Afbeelding De kracht van een experimentele aanpak

    Lerende evaluatie voor digitale waarschuwing schoolzones

    Inzicht succesfactoren De evaluatie bracht de belangrijkste elementen in kaart die bijdroegen aan het succes van de digitale waarschuwing in schoolzones. Samenwerkingsanalyse De opdracht leverde een helder beeld op van hoe betrokken partijen samenwerkten en welke lessen daaruit getrokken konden worden. Opschalingsadvies Er is advies geformuleerd over hoe...

    Lees meer
    Afbeelding Lerende evaluatie voor digitale waarschuwing schoolzones

    Transitie in praktijk: realisatie laadinfrastructuur in de bouw

    Over de afgelopen twee jaar is, onder andere met hulp van TwynstraGudde, de Routekaart Schoon en Emissieloos Bouwen ontwikkeld. Overheden, bedrijven en kennisinstellingen geven daarmee gezamenlijk invulling aan deze ambitie met een duidelijk ingroeipad. Noodzakelijk, want met deze Routekaart is er perspectief na de bouwvrijstelling. Uitgangspunt is dat de...

    Lees meer
    Afbeelding Transitie in praktijk: realisatie laadinfrastructuur in de bouw

    Evaluatie Socrates 2.0: lessen voor slimme mobiliteit in stedelijke regio’s

    Samenwerking De evaluatie leverde concrete inzichten op over hoe publieke en private partijen effectief kunnen samenwerken in mobiliteitsprojecten. Kansrijk verkeersmanagement Interactief verkeersmanagement blijkt effectief: 20–40% van de weggebruikers volgen adviezen op en is bereid om te rijden voor comfort. Wegbeheerders, de automotive industrie en...

    Lees meer
    Afbeelding Evaluatie Socrates 2.0: lessen voor slimme mobiliteit in stedelijke regio’s

    Living Labs om innovaties sneller op te schalen

    Handvatten voor opschaling Rijkswaterstaat beschikt nu over een concreet Plan van Aanpak om infrastructurele innovaties sneller te valideren en breed toe te passen. Versneld innovatieproces We faciliteren een realistische testomgeving waarin innovaties effectief zijn ontwikkeld, gevalideerd en geïntegreerd in aanleg- en onderhoudsprojecten. Versterkte...

    Lees meer
    Afbeelding Living Labs om innovaties sneller op te schalen