Werken aan transities

Met onze adviseurs, managers en opleiders dragen we bij aan duurzame, maatschappelijke veranderingen. De uitdagingen zijn groot, maar onze kracht ligt in daadkracht. We krijgen maatschappelijke transities werkend.

Maatschappelijke transities

Impact

Opleiden

Wie we zijn

Bij TwynstraGudde werken mensen met zeer uiteenlopende expertises. Onze adviseurs, managers en opleiders vullen elkaar aan en dagen elkaar uit. Want samen komen we verder. Een oplossing is pas goed als die uitvoerbaar is. En als onze samenleving er blijvend wat aan heeft. We krijgen maatschappelijke transities werkend.

Ontdek

Recente vacatures
Executive search

Adviseur contracteren en aanbesteden van vitale infrastructuur

Wil jij bijdragen aan een vitale infrastructuur in Nederland? Onze adviseurs werken aan complexe projecten en programma’s in de bouw, infrastructuur, energie en....

Solliciteer nu
Aanbesteden en contracteren

Medior interim manager Openbaar Bestuur

Wij geloven dat de huidige uitdagingen in de publieke sector om nieuw leiderschap vragen. Hiervoor is een nieuwe generatie managers nodig. Managers die opgaven...

Solliciteer nu

Impact

Als aanjager van verandering staan we boven de belangen en tussen de partijen. We leven ons in, verkennen, analyseren, verhelderen, verbinden en ontwikkelen. We breken open wat in beton gegoten lijkt te zijn. Versnellen wat vast dreigt te lopen en brengen projecten tot een goed einde. Zo maken we blijvend impact op morgen.

Onze impact

Onze resultaten bij opdrachtgevers
TwynstraGudde_60jaa_wit
Werken bij

    Waar wij aan werken

    Met onze adviseurs, managers en opleiders dragen we bij aan duurzame, maatschappelijke veranderingen. Denk aan de energietransitie en de klimaatdoelen, de toekomst van de landbouw, goed onderwijs, passende zorg, oplossingen voor de krapte op de woningmarkt en hoe we het best van A naar B reizen. De uitdagingen zijn groot, maar onze kracht ligt in daadkracht. We laten transities werken.

    Wie we zijn

    Onze adviseurs en managers hebben uiteenlopende expertises en voelen zich verantwoordelijk voor de uitvoering. Duurzaamheid is een integraal onderdeel van onze werkwijze.

    ‘De Refugee Talent Hub brengt werkgevers en vluchtelingen dichter bij elkaar.’

    Jasper Oudshoorn, Adviseur Zorg

    Impact op morgen

    Wij voelen ons betrokken bij de wereld om ons heen en werken aan urgente vraagstukken. Alles om Nederland verder te helpen en transities werkend te maken.

    Recente vacatures
    Slimme en duurzame mobiliteit

    Inhousedag Stad van de Toekomst

    Ben jij student, starter of professional met minder dan 2 jaar werkervaring en wil je ervaren hoe het is om als adviseur bij TwynstraGudde te werken? Kom dan naar onze Inhousedag 'Stad van de toekomst'. En ervaar zelf hoe jij kunt werken aan verschillende opdrachten zoals 1) het sneller...

    Solliciteer nu
    Zorg

    Medior interim manager Openbaar Bestuur

    Wij geloven dat de huidige uitdagingen in de publieke sector om nieuw leiderschap vragen. Hiervoor is een nieuwe generatie managers nodig. Managers die opgaven behapbaar kunnen maken, die mensen kunnen inspireren en motiveren en die....

    Solliciteer nu

    Aanpak Verminderen kwetsbaarheid en risico's IT/OT in het waterdomein

    Waterschappen, drinkwaterbedrijven, Rijkswaterstaat en grote gemeenten beheren watersystemen. Zoals stuwen, gemalen en rioolzuiveringsinstallaties. Robuuste automatiseringssystemen , zijn hierin cruciaal. Deze zogenaamde OT-technologie staat bekend om zijn betrouwbaarheid en veiligheid. Vandaag de dag doet steeds meer IT technologie in dit domein zijn intrede met als doel optimaliseringen door te voeren. Maar kan dat zo maar? Worden hierdoor geen kwetsbaarheden geintroduceerd die voorheen niet bestonden? Zo is er een recent voorbeeld waarbij een storing in de kantoorautomatisering (IT) doorwerkte in de procesautomatisering (OT), waardoor delen van de assets niet meer goed op afstand bediend konden worden. Om dergelijke ongewenste situaties te voorkomen hebben TwynstraGudde en ICT Netherlands een instrument ontwikkeld om kwetsbaarheden en risico’s op te sporen voor alle organisaties in het waterdomein.

    Aanpak van: Sam-Peter Bakker en Andreas Hoogeveen.
    In samenwerking met ICT Netherlands.

    Traditioneel zijn Operationele Technologie (procesautomatisering) en Informatie Technologie (kantoorautomatisering) organisatorisch en technisch gescheiden werelden. Door de introductie van IT technologieën in de procesautomatisering is deze scheiding vervaagd. Maar de bijbehorende werkwijzen en toepassingen verschillen significant van elkaar, waardoor kwetsbaarheden kunnen ontstaan die niet altijd even goed onderkend worden. Dit is een samenspel van mens, techniek en proces. En daarin zit ook vaak de oplossing.

    We hebben in ons instrument een gestructureerde aanpak met een concreet stappenplan. In 12 weken helpen wij je te ontdekken waar de kwetsbaarheden in je organisatie precies zitten. We geven je concrete adviezen, die je direct kunt toepassen om deze kwetsbaarheden te verminderen. Met onze onafhankelijke blik en kennis van de inhoud, doorgronden we automatiseringsprocessen voor organisaties in het waterdomein. Dit doen we samen met onze partner ICT Netherlands.

    Kwetsbaarheid- en risicoanalyse

    Met de kwetsbaarheid- en risicoanalyse maken we in drie pijlers kwetsbaarheden en risico’s inzichtelijk: OT architectuur, IT/OT verwevenheid en cybersecurity. Iedere pijler analyseren we op het gebied van mens, techniek en proces. Zo ontstaan focusgebieden, waarin mogelijke kwetsbaarheden en risico’s kunnen ontstaan. De focusgebieden analyseren we met behulp van beschikbare documentatie en interviews met de relevante personen uit de organisatie. In de analyse nemen we relevante normen en standaarden mee, zoals WILMA, DAMO, IEC-62443 en de BIO.  

    kwetsbaarheid- en risicoanalyse

     

    Download de kwetsbaarheid- en risicoanalyse pdf


    Spiegelsessies

    Onze eerste bevindingen en duidingen delen we in één of meerdere spiegelsessies. Het doel van deze sessies is om in het onderlinge gesprek de geconstateerde kwetsbaarheden en risico’s te onderkennen, aan te scherpen en aan te vullen. En de impact van de kwetsbaarheden en risico’s, de mogelijke oorzaken en maatregelen te inventariseren en te delen. Samen onderzoeken we ook welke maatregelen genomen kunnen worden en wat prioriteit heeft.

    Direct toepasbaar

    De kwetsbaarheid- en risicoanalyse leidt tot bevindingen en een advies, die we bundelen in een rapport. We brengen in beeld waar de kwetsbaarheden en risico's precies zitten en geven heldere adviezen, die direct toepasbaar zijn. Zo helpen we organisaties in het waterdomein om kwetsbaarheden en risico’s in procesautomatisering op te sporen en te verhelpen. 

    Ben je benieuwd naar onze aanpak? En wil je in gesprek met een van onze adviseurs om te sparren over de mogelijke kwetsbaarheden en risico’s in de OT van jouw organisatie? Laat hieronder je gegevens achter en wij nemen op korte termijn contact met je op. Of lees onze ervaring met waterschap Rivierenland, waar we de kwetsbaarheid van de procesautomatisering onderzochten, onder andere in het licht van de outsourcing van de kantoorautomatisering.

    Ja, ik wil graag in gesprek

    Neem contact op met

    Alle mensen

    Neem contact op met

    Alle mensen

    Impact op morgen

    Werken met TwynstraGudde betekent samen maatschappelijke transities werkend krijgen. Met advies, management oplossingen en opleidingen helpen we mensen en organisaties bij duurzame veranderingen. Onze kracht ligt in daadkracht. In het creëren van oplossingen die werkbaar zijn én werkbaar blijven. Samen met onze opdrachtgevers werken we aan een samenleving die schoon, veilig, gezond en weerbaar is. Zo maken we blijvend impact op morgen.

    Blijf op de hoogte

    TwynstraGudde logo
    Impact op morgen.