<img height="1" width="1" style="display:none;" alt="" src="https://px.ads.linkedin.com/collect/?pid=1974505&amp;fmt=gif">
TG_logo_wit
Werken bij

    Waar wij aan werken

    Met onze adviseurs, managers en opleiders dragen we bij aan duurzame, maatschappelijke veranderingen. Denk aan de energietransitie en de klimaatdoelen, de toekomst van de landbouw, goed onderwijs, passende zorg, de slagkracht van onze defensie, oplossingen voor de krapte op de woningmarkt en hoe we het best van A naar B reizen. De uitdagingen zijn groot, maar onze kracht ligt in daadkracht. We laten transities werken.

    Wie we zijn

    Onze adviseurs en managers hebben uiteenlopende expertises en voelen zich verantwoordelijk voor de uitvoering. Duurzaamheid is een integraal onderdeel van onze werkwijze.

    ,

    Recente vacatures

    Defensie en veiligheid

    Medior adviseur Defensie & Veiligheid

    Werk aan de defensie en veiligheid van Nederland Hoe zorg je dat het ministerie van Defensie en andere veiligheidsorganisaties slagvaardig blijven in een wereld waarin dreigingen en technologische ontwikkelingen elkaar snel opvolgen? Als Medior adviseur Defensie & Veiligheid verbind je inhoud,...

    Solliciteer nu
    Medior

    Medior adviseur mobiliteit voor de leefbare stad

    Werk aan leefbare en bereikbare steden en regio’s. Hoe houden we groeiende steden bereikbaar én prettig om in te wonen en verblijven? Welke rol spelen mobiliteitshubs en deelmobiliteit als er nieuwe woningen bijkomen? En hoe geven we fiets, lopen en openbaar vervoer meer ruimte? Als medior adviseur...

    Solliciteer nu
    Bekijk alle vacatures

    Groeistrategie

    Heb je de ambitie om te groeien, maar kun je dat met je huidige producten en diensten niet waarmaken? Om deze value gap te overbruggen helpen wij je aan een krachtige groeistrategie. 

    • Value gap bepalen
    • Kansgebieden identificeren
    • Groeistrategie ontwikkelen
    • Stappenplan
    Groeistrategie

    Wat is het?

    Groeistrategie en roadmap ontwerpen voor innovatie in 10-12 weken.

    Voor wie?

    Organisaties met ambitie om te groeien.

    Wat levert het op?

    Concrete strategie en stappenplan om groeikansen te benutten.

    Stel je vraag

    Contact

    Wil je dat wij contact met je opnemen of heb je een vraag? Vul het formulier in.

    Ontwerp in 10-12 weken een duidelijke strategie voor groei en innovatie met een concreet portfolio van kansen om aan te werken. Hiermee kun je gericht op zoek naar innovaties om de markt mee te bestormen en als bedrijf verder te groeien.

    Dit levert het op...

    • Value gap: we weten hoe groot het gat is tussen je ambitie en waar je nu staat.
    • Kansgebieden: we weten welke kansgebieden voor jouw organisatie relevant zijn om op in te zetten als je je value gap wilt overbruggen.
    • Strategie: we hebben een strategie die klaar is voor de toekomst.
    • Actie: je weet welke stappen je kunt nemen om de strategie tot uitvoering te brengen.

    Zo werkt het...

    humanex-website-tg-groeistrategie-2

    Groeistrategieën waar we trots op zijn...

    • Hoe identificeren en benutten we toekomstige groeikansen buiten onze business as usual?
      Samen met BASF identificeren we nieuwe ideeën en business concepten voor groei, richten we een business unit op voor new ventures en een investeringfonds voor externe startups.
    • Hoe kunnen we inspelen op veranderingen in onze markt en nieuwe groei realiseren?
      Samen met een bank stellen we een duidelijke groeiambitie op, vertalen we marktonderzoek naar nieuwe business concepten en richten we een incubator programma op dat ventures begeleidt.
    • Hoe kunnen we een customer experience practice opzetten binnen onze organisatie?
      Samen met ABN AMRO vertalen we klantonderzoek naar een nieuw servicemodel, klantbeloften en ideale klantreizen als blauwdruk voor de verdere ontwikkeling van klantprocessen.

    Maak kennis met

    Ruben Hoof

    Ruben van Hoof

    Principal adviseur

    Alle organisaties staan aan de vooravond van grote sociale en maatschappelijke transities. Om hierin mee te gaan en kansen te pakken, moeten organisaties vernieuwen. Als innovatieadviseur help ik organisaties daarom hun innovatiekracht te vergroten en nieuwe producten, diensten en strategieën te ontwikkelen. Mijn persoonlijke missie is om deze perfect aan te laten sluiten op de behoeften van de mens en maatschappij. Dan kan je pas echt impact maken!