Werken bij

    Waar wij aan werken

    Met onze adviseurs, managers en opleiders dragen we bij aan duurzame, maatschappelijke veranderingen. Denk aan de energietransitie en de klimaatdoelen, de toekomst van de landbouw, goed onderwijs, passende zorg, oplossingen voor de krapte op de woningmarkt en hoe we het best van A naar B reizen. De uitdagingen zijn groot, maar onze kracht ligt in daadkracht. We laten transities werken.

    Wie we zijn

    Onze adviseurs en managers hebben uiteenlopende expertises en voelen zich verantwoordelijk voor de uitvoering. Duurzaamheid is een integraal onderdeel van onze werkwijze.

    ‘De Refugee Talent Hub brengt werkgevers en vluchtelingen dichter bij elkaar.’

    Jasper Oudshoorn, Adviseur Zorg

    Recente vacatures

    Executive search

    Grafisch Lyceum Rotterdam - 2 Leden Raad van Toezicht

    met als aandachtsgebied (1) HRM en (2) Onderwijs Grafisch Lyceum Rotterdam is dé vakschool (vmbo, mbo) in Nederland als het gaat om innovatief onderwijs op het gebied van media, entertainment en technologie. De school wordt gedreven door een voortdurende ambitie om kwalitatief onderwijs te...

    Solliciteer nu
    Aanbesteden en contracteren

    Adviseur contracteren en aanbesteden

    Investeringsopgaven worden groter en complexer. Zowel om bestaande infrastructuur in stand te houden, als om nieuwe ontwikkelingen zoals als de energietransitie mogelijk te maken. Geen partij kan het helemaal alleen. Projecten vragen om een andere verdeling van verantwoordelijkheden en risico’s, om...

    Solliciteer nu

    Opleiden START Leiderschap

    Stevig, Talentvol, Ambitieus, Rebels, Toekomstgericht - Inschrijven kan tot 1 december!

    Ben je een jonge leidinggevende of manager die zich op het grensvlak van operationeel en strategisch leiderschap bevindt? Heb je bewust de volgende stap genomen met meer leidinggevende verantwoordelijkheden? Nu je de basisvaardigheden onder de knie hebt, ben je klaar voor meer verdieping en groei samen met gelijkgestemden. TwynstraGudde brengt jonge leidinggevenden uit zowel de publieke als private sector samen in het leiderschapsprogramma: START. Hierin werk je samen met 10 generatiegenoten uit diverse sectoren aan je leiderschapsstijl. We bieden je verschillende perspectieven aan. Van organisch naar disruptief, van coachend naar visionair, elk perspectief verrijkt en zet aan tot nadenken over je eigen voorkeur en benodigde vaardigheden. We dagen je uit om buiten je comfortzone te experimenteren en maken telkens de vertaalslag naar jouw rol en opgave.

    In het kort

    Datum

    De start is met een intake, datum in overleg. 1e Module: 24-25-26 januari 2024. In de tekst staan de precieze data vermeld.

    Duur van de opleiding

    8 bijeenkomsten tussen januari-april 2024.

    Prijs

    € 6.000,- exclusief btw (inclusief 4 overnachtingen en alle accommodatie- en cateringkosten).

    Doelgroep

    Beginnend leidinggevenden of managers met leidinggevende rol; tot 39 jaar.

    Locatie

    Omgeving Utrecht, o.a. Het Huis Utrecht

    Inschrijven

    Wij zien de leidinggevende van morgen als: Stevig, Talentvol, Ambitieus, Rebels en Toekomstgericht. Met een aantal jaar werkervaring op zak sta je aan de start van een nieuwe loopbaan.

    In het leiderschapsprogramma

    • Word je bewust van je natuurlijke manier van leidinggeven en experimenteer je met stijlen die buiten je comfortzone liggen.
    • Ontwikkel je inzicht in wat jou drijft en hoe anderen hierin mee te nemen.
    • Versterk je sensitiviteit op de ontwikkelbehoeftes van mensen en het team waar je leiding aan geeft.
    • Zoek je naar de juiste balans tussen leidinggeven aan team, organisatie en (maatschappelijke) opgave.
    • Leer je aan het roer te staan van complexe veranderingen.
    • Treed je buiten je comfortzone.
    • Vergroot je het eigen netwerk en maak je duurzame relaties met gelijkgestemden.

    start-groep

     

    aankondiging START Leiderschap

    Na afloop van het programma ben je:
    Een stevig leidinggevende met zelfkennis en een duidelijke visie voor de toekomst van je team en organisatie. Met de ontwikkeling van coachende en strategische vaardigheden kun je schakelen tussen verschillende stijlen van leiderschap. Je haalt het maximale uit je eigen talent en helpt je team dit ook te doen, in een netwerk van rebelse gelijkgestemden laten jullie het belang zien van het jonge leiderschap van morgen.

    Luister naar wat deelnemers zeggen over START Leiderschap:

    terugblik deelnemers START Leiderschap

    Ben jij klaar voor de START? Meld je dan nu aan of download onze brochure!

    Investering en data

    De kosten voor deelname bedragen € 6.000,- (exclusief btw) per deelnemer. Dit bedrag is inclusief alle trainingsmaterialen, 4 overnachtingen en verblijfskosten op de locatie.

    We starten met een persoonlijke intake op een datum in overleg. De 1e Module is op 24-25-26 januari 2024. En vervolgens: Masterclass 1: middag van 7 februari; Intervisie 1: middag van 23 februari; Module 2: 14-15 maart;  Masterclass 2: middag van 28 maart; Intervisie 2: middag van 11 april en Module 3: 25-26 april 2024. De drie meerdaagse modules zijn inclusief avondprogramma en overnachting(en) op de tussenliggende avond(en).

    Annuleringsvoorwaarden

    Mocht je onverhoopt niet aanwezig kunnen zijn en/of je deelname aan de opleiding willen annuleren, geef dit dan uiterlijk 2 maanden voor aanvang door via opleidingen@tg.nl. Bij een niet tijdige afmelding zijn wij genoodzaakt de kosten in zijn geheel in rekening te brengen.

    Neem contact op met onze trainers

    Alle mensen

    Neem contact op met onze trainers

    Alle mensen