<img height="1" width="1" style="display:none;" alt="" src="https://px.ads.linkedin.com/collect/?pid=1974505&amp;fmt=gif">
TG_logo_wit
Werken bij

    Waar wij aan werken

    Met onze adviseurs, managers en opleiders dragen we bij aan duurzame, maatschappelijke veranderingen. Denk aan de energietransitie en de klimaatdoelen, de toekomst van de landbouw, goed onderwijs, passende zorg, de slagkracht van onze defensie, oplossingen voor de krapte op de woningmarkt en hoe we het best van A naar B reizen. De uitdagingen zijn groot, maar onze kracht ligt in daadkracht. We laten transities werken.

    Wie we zijn

    Onze adviseurs en managers hebben uiteenlopende expertises en voelen zich verantwoordelijk voor de uitvoering. Duurzaamheid is een integraal onderdeel van onze werkwijze.

    ,

    Recente vacatures

    Zorg

    Medior organisatieadviseur zorg

    Zet je graag je tanden in complexe vraagstukken in de zorg? Wij zijn sterk gemotiveerd om zorginstellingen duurzaam te verbeteren en om de transities in de zorgsector werkend te krijgen. Opdrachtgevers in de breedte van de sector rekenen op ons van strategievorming tot realisatie. Met focus op...

    Solliciteer nu
    Zorghuisvesting

    Medior adviseur zorghuisvesting (zorgsector)

    Zet jij je tanden graag in complexe vastgoedvraagstukken, op het snijvlak van zorgvernieuwing en zorghuisvesting? Wil jij jezelf als strategisch adviseur of projectmanager door ontwikkelen op het gebied van organisatievernieuwing en huisvesting in de zorg? Dan is TwynstraGudde voor jou dé plek!...

    Solliciteer nu
    Bekijk alle vacatures

    TwynstraGudde benoemt twee nieuwe leden Raad van Commissarissen

    Per 18 juni 2025 zijn Anne-Marie Spierings en Frits Grotenhuis benoemd als nieuwe leden van de Raad van Commissarissen (RvC) van TwynstraGudde. 

    Auteur(s)

    Datum

    19 juni 2025

    Leestijd

    De samenstelling van de RvC van TwynstraGudde verandert door het vertrek van Rob van Gijzel per 20 juni 2025, vanwege het einde van zijn tweede termijn. Rob van Gijzel wordt als voorzitter opgevolgd door Karin Bax, die sinds 2022 lid is van de RvC. De RvC wordt aangevuld met Anne-Marie Spierings en Frits Grotenhuis. 

    Anne-Marie Spierings3Anne-Marie Spierings is een bestuurder met expertise in duurzaamheid, innovatie en maatschappelijke transities. Ze is programmadirecteur Economische transitie bij Deltalinqs en heeft een achtergrond in milieukunde en ruime ervaring in energie, landbouw en bestuur. Als voormalig gedeputeerde van Noord-Brabant speelde ze een sleutelrol in beleid rond de energietransitie en circulaire economie. Ook is Spierings voorzitter van de Raad van Toezicht van onder andere Data Safe House en UPPWATER.



    Frits Grotenhuis2-1Frits Grotenhuis is directeur-bestuurder van Topsector ICT en toezichthouder met expertise in strategie, publiek-private samenwerking, innovatie en digitalisering. Met een achtergrond in economie en technische bedrijfskunde richt hij zich op digitale sleuteltechnologieën zoals AI, data en cybersecurity. Eerder was hij directeur bij Topsector Creatieve Industrie. Ook is hij lid van de RvC van Kyndryl en lid van de RvT van Future Network Services. Grotenhuis publiceert regelmatig over AI, digitalisering en de kenniseconomie.

    Ton de Jong, directievoorzitter TwynstraGudde: ‘Met de komst van Anne-Marie Spierings en Frits Grotenhuis krijgen we twee zeer ervaren en toekomstgerichte toezichthouders in onze raad. Hun expertise op het gebied van digitalisering, duurzaamheid en maatschappelijke transities sluit naadloos aan bij de strategische koers van TwynstraGudde. We kijken uit naar hun bijdrage aan onze verdere ontwikkeling. Tegelijkertijd bedanken we Rob van Gijzel van harte voor zijn voorzitterschap van de RvC en waardevolle inzet en betrokkenheid in de afgelopen jaren. We zijn zeer verheugd dat Karin Bax bereid is zijn rol als voorzitter over te nemen.’

    Neem contact op met

    Ton Jong

    Ton de Jong

    Directievoorzitter

    Concrete resultaten boeken in maatschappelijk relevante vraagstukken. Publieke organisaties en private partijen bij elkaar brengen om samen een stap vooruit te zetten, rekening houdend met ieders belangen. Een complex vraagstuk afpellen op zoek naar de kern om te weten wat je moet doen om vooruit te komen. Leiding geven aan professionals door persoonlijke groei te faciliteren, verbinding te stimuleren en autonomie te bieden. Daar word ik enthousiast van.