<img height="1" width="1" style="display:none;" alt="" src="https://px.ads.linkedin.com/collect/?pid=1974505&amp;fmt=gif">

Werken aan transities

Met onze adviseurs, managers en opleiders dragen we bij aan duurzame, maatschappelijke veranderingen. De uitdagingen zijn groot, maar onze kracht ligt in daadkracht. We krijgen maatschappelijke transities werkend.

Maatschappelijke transities

Impact

Opleiden

Wie we zijn

Bij TwynstraGudde werken mensen met zeer uiteenlopende expertises. Onze adviseurs, managers en opleiders vullen elkaar aan en dagen elkaar uit. Want samen komen we verder. Een oplossing is pas goed als die uitvoerbaar is. En als onze samenleving er blijvend wat aan heeft. We krijgen maatschappelijke transities werkend.

Ontdek

Recente vacatures
Executive search

Adviseur contracteren en aanbesteden van vitale infrastructuur

Wil jij bijdragen aan een vitale infrastructuur in Nederland? Onze adviseurs werken aan complexe projecten en programma’s in de bouw, infrastructuur, energie en....

Solliciteer nu
Aanbesteden en contracteren

Medior interim manager Openbaar Bestuur

Wij geloven dat de huidige uitdagingen in de publieke sector om nieuw leiderschap vragen. Hiervoor is een nieuwe generatie managers nodig. Managers die opgaven...

Solliciteer nu

Impact

Als aanjager van verandering staan we boven de belangen en tussen de partijen. We leven ons in, verkennen, analyseren, verhelderen, verbinden en ontwikkelen. We breken open wat in beton gegoten lijkt te zijn. Versnellen wat vast dreigt te lopen en brengen projecten tot een goed einde. Zo maken we blijvend impact op morgen.

Onze impact

Onze resultaten bij opdrachtgevers
TwynstraGudde_60jaa_wit
Werken bij

    Waar wij aan werken

    Met onze adviseurs, managers en opleiders dragen we bij aan duurzame, maatschappelijke veranderingen. Denk aan de energietransitie en de klimaatdoelen, de toekomst van de landbouw, goed onderwijs, passende zorg, oplossingen voor de krapte op de woningmarkt en hoe we het best van A naar B reizen. De uitdagingen zijn groot, maar onze kracht ligt in daadkracht. We laten transities werken.

    Wie we zijn

    Onze adviseurs en managers hebben uiteenlopende expertises en voelen zich verantwoordelijk voor de uitvoering. Duurzaamheid is een integraal onderdeel van onze werkwijze.

    ‘De Refugee Talent Hub brengt werkgevers en vluchtelingen dichter bij elkaar.’

    Jasper Oudshoorn, Adviseur Zorg

    Impact op morgen

    Wij voelen ons betrokken bij de wereld om ons heen en werken aan urgente vraagstukken. Alles om Nederland verder te helpen en transities werkend te maken.

    Recente vacatures
    Slimme en duurzame mobiliteit

    Inhousedag Stad van de Toekomst

    Ben jij student, starter of professional met minder dan 2 jaar werkervaring en wil je ervaren hoe het is om als adviseur bij TwynstraGudde te werken? Kom dan naar onze Inhousedag 'Stad van de toekomst'. En ervaar zelf hoe jij kunt werken aan verschillende opdrachten zoals 1) het sneller...

    Solliciteer nu
    Zorg

    Medior interim manager Openbaar Bestuur

    Wij geloven dat de huidige uitdagingen in de publieke sector om nieuw leiderschap vragen. Hiervoor is een nieuwe generatie managers nodig. Managers die opgaven behapbaar kunnen maken, die mensen kunnen inspireren en motiveren en die....

    Solliciteer nu

    Gildes ‘nieuwe stijl’

    Kennis- en vakontwikkeling zijn onlosmakelijk verbonden met TwynstraGudde, het zit in ons DNA. Wij zijn een bureau van denkers en doeners, van wetenschappers en pragmatici, van adviseurs en managers. Ons vakmanschap is ons kapitaal. Nieuwe maatschappelijke opgaven vragen steeds weer om nieuwe oplossingen, aanpakken en nieuwe methodieken. Wij ontwikkelen die methodieken, verbeteren ze en passen ze aan de actualiteit aan. Gevormd door de wetenschap, gevoed door de praktijk. Kennis- en vakontwikkeling vindt plaats op tal van plekken binnen ons bureau. De Gildes zijn al decennia lang de plek waar dit samenkomt. Het is de plek waar kennis wordt ontwikkeld en gedeeld en waar ons vakmanschap groeit.

    Toegevoegd door TwynstraGudde op Apr 6, 2021 2:58:58 PM

    De Gildes staan voor de drie kerncompetenties van TwynstraGudde: Samenwerken en Omgevingsmanagement (BINT), Leiderschap, Ontwikkeling, Veranderen En gedragsvraagstukken (LOVE) en Project- en Programmamanagement (PPM). Deze kerncompetenties hebben nu de handen ineengeslagen. Vanuit de overtuiging dat ze met elkaar meer bereiken dan losstaand. Binnen elke kerncompetentie wordt het vak verdiept en ontwikkeld, maar ook tussen de kerncompetenties en expertises vindt steeds meer kruisbestuiving plaats. Vooral omdat veel opgaven, zoals de maatschappelijke transities, waar wij als TwynstraGudde aan bijdragen vaak een beroep doen op een combinatie van onze kerncompetenties.

    De Gildes staan gezamenlijk voor:

    1. Vakontwikkeling voor de drie kerncompetenties.
    2. Het verzorgen van inhoudelijke ontmoetingen voor en door vakgenoten.
    3. Het zichtbaar maken van onze kerncompetenties en expertisegebieden.
    Banner verkiezingenbord

    Jaarprogramma

    Om deze drie doelen te bereiken hebben de Gildes een gezamenlijk jaarprogramma ontwikkeld. Dit jaarprogramma omvat inspirerende activiteiten, waarin de kerncompetenties op elkaar zijn afgestemd, waar samenhang wordt aangeboden en waar ook veel variatie in zit. Met een aansprekende combinatie van workshops, (lunch)lezingen, seminars, intervisie, trainingen, boekpresentaties, et cetera. Daarbij staat het organiseren van inhoudelijke ontmoetingen met vakgenoten centraal.

    De Gildes hebben dit in een aantrekkelijk jasje gegoten door vier verschillende soorten ‘cafés’ over het jaar te organiseren:

    • Het kenniscafé: ontwikkelen en verdiepen van kennis en –vaardigheden.
    • Het praktijkcafé: via opdrachten & opdrachtgevers kennis en ervaringen delen.
    • Het ontwikkelcafé: nieuwste inzichten, producten en TwynstraGudde gedachtengoed delen en ontwikkelen.
    • Het laafcafé: free format, ter inspiratie, filosofisch.

    Een belangrijk onderdeel in deze cafés is het betrekken van wetenschap en markt. Vanuit de overtuiging dat het verbinden, betrekken en het aangaan van relaties met universiteiten en opdrachtgevers een verdieping en verrijking is van onze vakontwikkeling. Daarnaast leveren de Gildes een bijdrage aan het onboardingsprogramma voor nieuwe collega’s en interne leergangen, zoals de introductie op de kerncompetenties voor junioren, medioren en senioren.

    Deelnemen?

    De café’s worden niet alleen verzorgd door partners en adviseurs van TwynstraGudde, we nodigen ook af en toe gastsprekers uit. Vind jij het leuk om een keer jouw kennis in een café te delen? Laat ons dit dan weten door een mail te sturen naar Frank Velthuis (fve@tg.nl). Je bent ook van harte welkom om één of meerdere keren aan te sluiten om kennis te halen en mee te praten. Stuur ook een mail naar Frank als je het jaarprogramma wilt ontvangen.

    De Gildes zijn er voor iedereen

    Er wordt vaak gedacht dat de Gildes vooral interessant zijn voor senioren en partners. Niets is minder waar. Zij zijn er voor iedereen. Zowel voor de ondersteuning, junior, medior, senior en partner. De Gildes ‘nieuwe stijl’ houden hier expliciet rekening mee in hun aanbod. Soms is een sessie praktisch ingestoken, dan weer meer theoretisch, gericht op een bepaalde doelgroep of expertisegebied of juist breed ingestoken en voor een breed publiek.

    Door de Gildes op deze manier in te steken kunnen we als TwynstraGudde voorop de golf blijven met vakontwikkeling en vooruitlopen op ontwikkelingen in de markt.

    Vuurwerkmoment

    Op 19 maart 2021 was de aftrap van de Gildes ‘nieuwe stijl’. Tijdens dit zogenaamde Vuurwerkmoment, dat online georganiseerd werd voor alle collega’s, zijn wij in gesprek gegaan met Mark van Twist (hoogleraar Erasmus Universiteit, bestuurder NSOB en voorzitter OOA), Donné Slangen (directeur Ministerie LNV) en Derk Loorbach (directeur van DRIFT en hoogleraar sociaal-economische transities aan de faculteit Sociale Wetenschappen, Erasmus Universiteit Rotterdam) over de Transitie Landelijk Gebied, één van de grote maatschappelijke transities van dit moment. Wil je dit webinar ook graag zien? Bekijk dan onderstaande opname.

    Beginshot opname Vuurwerkmoment

    Neem contact op met één van onze 'Gildemeesters'

    Alle mensen

    Neem contact op met één van onze 'Gildemeesters'

    Alle mensen

    Impact op morgen

    Werken met TwynstraGudde betekent samen maatschappelijke transities werkend krijgen. Met advies, management oplossingen en opleidingen helpen we mensen en organisaties bij duurzame veranderingen. Onze kracht ligt in daadkracht. In het creëren van oplossingen die werkbaar zijn én werkbaar blijven. Samen met onze opdrachtgevers werken we aan een samenleving die schoon, veilig, gezond en weerbaar is. Zo maken we blijvend impact op morgen.

    Blijf op de hoogte

    TwynstraGudde logo
    Impact op morgen.